? ? ? ?同晟產業發展（山東）集團有限公司（下稱“同晟集團”）始建于2006年，2018年將公司總部遷至濟南，經過十多年的開拓和發展，截止2021年末該集團資產和經營規模穩步擴大、生產經營向優向好、固定資產投資和社會貢獻增幅明顯。

? ? ? ?2021年以來，集團公司緊緊圍繞全年生產經營目標任務，認真貫徹落實集團公司2021度工作會議各項要求和部署，深入實施全價值鏈體系化精益管理戰略，積極推動集團內部改革行動落地落實，集團公司改革發展不斷取得信得成效。

? ? ? ?一是有效完善公司組織架構。扁平化管理，把加強部門領導和完善公司管理相統一，基本形成權責透明、協調運轉、有效制衡的公司管理機制。

? ? ? ? 二是規章制度不斷健全。完善各類制度性文件，編制出臺績效管理、薪酬制度、財務管理、風險防控、內部審計等一系列與先進企業相配套的規章制度，促進各項工作規范化、科學化、程序化。

? ? ? ? 三是抓好專業培訓促業務。切實把專業培訓納入重要議事日程，堅持把專業培訓與各項業務工作同部署、同落實、同考核，做到從思想上重視培訓，從行動上狠抓培訓，從業務上檢驗培訓，充分發揮專業培訓的積極作用，將培訓引領轉化為推動集團公司發展的強勁動力。

? ? ? ? 通過半年多集團內部改革行動的深入推進，集團公司各項事務有序規范發展。持續構建公司的基礎更加堅實、管理結構更加完善、主業發展更加聚焦、經營機制更加靈活、資源配置更加高效、社會貢獻度和員工滿意度持續提升的高質量發展格局，為實現持續高質量發展不斷奮進。